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强化机关建设  提升履职能力-公司持续推进机关竞聘上岗
发布时间:2009-06-09 08:56:59

    本报讯  54日,集团公司组织进行了“机关工作人员竞聘上岗”工作。此次竞聘工作遵循“民主、公开、竞争、择优”的用人原则,公开招聘机关工作人员,同时此次竞聘也是机关正副职竞聘工作开展后,推进机关建设的又一项重要举措。本次机关定编77人,全司报名118人,当选77人,落选41人,其中原机关工作人员落选25人。511日,集团已对机关落选人员进行了妥善安排。

        通过此次竞聘工作的开展,有利于进一步改进机关工作作风,提高工作效率,提升工作质量,促进机关各项工作不断跃上新台阶。(人力资源部)

强化机关建设  提升履职能力-公司持续推进机关竞聘上岗

    本报讯  54日,集团公司组织进行了“机关工作人员竞聘上岗”工作。此次竞聘工作遵循“民主、公开、竞争、择优”的用人原则,公开招聘机关工作人员,同时此次竞聘也是机关正副职竞聘工作开展后,推进机关建设的又一项重要举措。本次机关定编77人,全司报名118人,当选77人,落选41人,其中原机关工作人员落选25人。511日,集团已对机关落选人员进行了妥善安排。

        通过此次竞聘工作的开展,有利于进一步改进机关工作作风,提高工作效率,提升工作质量,促进机关各项工作不断跃上新台阶。(人力资源部)

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