为贯彻落实集团公司2010年度工作会议精神，3月31日，集团公司法律事务部2010年一季度绩效工作会议在九楼会议室准时召开。在个人总结、部门总结的基础上，对照《部室工作绩效计划书》和《员工绩效计划书》，由部门分管领导和部门负责人，分别对部门工作完成情况及员工绩效计划完成情况进行核定和评价。考核完毕，部室员工与分管领导进行了坦诚的沟通，并签订了二季度部室及员工《工作绩效计划书》。整个过程严格遵守《集团公司机关绩效管理实施细则》的程序，表现了作为集团公司法律事务管理职能部室，应有的依规章办事的良好风范。

集团公司总法律顾问张勇充分肯定法律事务部一季度所做的工作，从法律事务管理制度建设和法律工作网络的建立，到认真应对个案，积极做好生效判决的执行和解工作，努力降低诉讼成本，维护集团公司利益等方面都予以了积极的评价。同时，对做好下一步工作提出了六个方面的要求：一是要抓紧抓好大案要案，切实加强对诉讼案件的监督管理，积极维护公司合法权益；二是要进一步加强业务学习，提高工作能力，确保工作质量；三是要加强普法工作，提高全员法律意识；四是要加强对各类文书档案等基础工作管理，争做表率；五是加大工作力度，建立健全法律风险防范体系；六是要加强总结和宣传工作。

                            （法律事务部）