集团2017年度落实党风廉政建设责任制暨党建述职评议考核会
汇报会现场
民主测评会
民主投票进行中
考核组现场检查考核资料
1月3日，集团2017年度落实党风廉政建设责任制暨党建述职评议考核会召开。交水建集团党委副书记、总经理胡建华现场点评并肯定集团党建工作，集团董事长马捷代表班子作表态发言, 交水建集团副总经理蔡长，交水建集团董事会、党委会秘书姜赛娇，集团全体班子成员及考核组成员参会。
会上，集团党委书记彭益民汇报了抓党建工作情况和履行党风廉政建设主体责任落实情况，集团纪委书记汤向东汇报了履行党风廉政建设监督责任落实情况。报告认为，集团党委切实发挥党委“把方向、管大局、保落实”的政治核心作用，全面压紧压实管党治党责任，全面履行党风廉政建设主体责任，确保了集团党风廉政建设各项任务落到实处，为集团跨越式协调发展营造了风清气正的政治生态。集团纪委始终坚持将纪律和规矩挺在前面，扎实推进党风廉政建设和反腐败各项工作，以监督执纪问责为主线，深入推进“纪委监督责任”落实，取得较好效果。
胡建华点评指出，湖南路桥党建工作扎实，亮点纷呈，为企业改革发展注入了强大动力，企业管理上了新台阶,业务首次突破200亿，实现了新跨越。这次交水建集团能得到省委、省政府的高度评价，离不开湖南路桥的贡献。
胡建华还从企业定位和发展方向提出三点意见：一是企业政治站位要提升，十九大以来，从中央到省委、省政府以及主管行业部门形成了一股合力，助推国企发展，当前国企正迎来了千载难逢的发展机遇，湖南路桥要充分把握好国企的资源优势，发挥好天时地利人和的国企发展条件，加大跨越式协调发展步伐；二是集团业务站位要靠前，湖南路桥是省内唯一拥有公路工程施工总承包特级资质企业，在资产总量、业务规模、施工实力、品牌效应等方面在全国都有一定的影响力，要大刀阔斧的深化企业改革，在新业态、新模式方面主动出击，独占鳌头；三是国企文化要掌舵，国企党建是促进企业文化建设发展的有力保障，企业文化是创新国企党建工作的有效途径，两者有效结合，定能实现双向融合发展。湖南路桥有深厚的文化底蕴，成熟的企业文化，能代表了交水建集团旗下大多数施工企业的企业精神，要加大对企业精神的提炼和弘扬，承担国企赋予的责任和担当，凸显企业价值，使企业文化成为把企业做大做强做优的“长青基因”。
马捷要求集团领导班子对照交水建集团领导的要求、部署和思路，将之落到实处，将集团工作做得更好。
考核组还对集团班子进行了民主测评，开展了个别谈话，并现场检查了考核资料。
党群工作部 陈庆愉 吴涛
党群工作部 陈庆愉 吴涛
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